เกี่ยวกับหนังสือเล่มนี้

Soft Skills ทักษะการทำงาน: ทุกคนควรรู้ เรียนรู้ทักษะที่สำคัญที่สุดที่ไม่ได้สอนในโรงเรียน แต่เป็นกุญแจสู่ความสำเร็จในทุกอาชีพ ทักษะทางอารมณ์หมายถึงชุดคุณลักษณะส่วนบุคคล พฤติกรรม และคุณสมบัติที่ช่วยให้บุคคลสามารถโต้ตอบกับผู้อื่นได้อย่างมีประสิทธิภาพและนำทางสถานการณ์ทางสังคมต่างๆ ทักษะเหล่านี้มักเกี่ยวข้องกับความฉลาดทางอารมณ์ การสื่อสาร การทำงานเป็นทีม การแก้ปัญหา การปรับตัว และความเป็นผู้นำ แตกต่างจากทักษะทางเทคนิคหรือทักษะยาก (ซึ่งเฉพาะเจาะจงกับงานหรืองานเฉพาะ) ทักษะการทำงานสามารถถ่ายทอดไปยังบทบาทที่แตกต่างกันได้ และมีความสำคัญต่อความสำเร็จในเกือบทุกอาชีพหรือทุกสาขา ตัวอย่างของทักษะการทำงาน ได้แก่ การสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ การจัดการเวลา การเอาใจใส่ และการแก้ไขข้อขัดแย้ง ทักษะทางอารมณ์มักถูกมองว่าจำเป็นในที่ทำงานและในชีวิตประจำวัน สิ่งเหล่านี้เสริมทักษะทางเทคนิคและจำเป็นสำหรับการสร้างความสัมพันธ์ที่แน่นแฟ้น ส่งเสริมการทำงานร่วมกัน และบรรลุการเติบโตทั้งส่วนบุคคลและทางอาชีพ นายจ้างให้ความสำคัญกับทักษะการทำงานเนื่องจากช่วยให้พนักงานทำงานได้ดีภายในทีม ให้บริการลูกค้าที่เป็นเลิศ และปรับตัวเข้ากับสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงได้อย่างรวดเร็ว การพัฒนาทักษะการทำงานเกี่ยวข้องกับการตระหนักรู้ในตนเอง การฝึกฝน และการเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง บุคคลสามารถพัฒนาทักษะการทำงานของตนเองผ่านโปรแกรมการฝึกอบรม เวิร์คช็อป การฝึกสอน และประสบการณ์เชิงปฏิบัติ ด้วยการฝึกฝนทักษะการทำงาน แต่ละบุคคลสามารถเพิ่มประสิทธิภาพโดยรวม ก้าวหน้าในอาชีพการงาน และสร้างความสัมพันธ์ที่เติมเต็มมากขึ้นทั้งในและนอกสถานที่ทำงาน โดยรวมแล้ว การเรียนรู้ทักษะการทำงานสามารถนำไปสู่ความพึงพอใจในงานที่เพิ่มขึ้น การสื่อสารที่ดีขึ้น และความสามารถในการแก้ไขข้อขัดแย้งที่ดีขึ้น เป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องตระหนักถึงความสำคัญของทักษะทางอารมณ์ในความสำเร็จส่วนบุคคลและทางอาชีพ และทำงานอย่างแข็งขันเพื่อพัฒนาทักษะเหล่านั้น หนังสือเล่มนี้เหมาะสำหรับทั้งการพัฒนาตนเองและการพัฒนาวิชาชีพภายในองค์กรหรือทีมงาน และหนังสือเล่มนี้ที่อาจตรงกับคำอธิบายนี้ ซึ่งครอบคลุมหัวข้อต่างๆ เช่น ความเป็นผู้นำ การสื่อสาร การบริหารเวลา และอื่นๆ